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公司党委中心组举行专题学习会
2016/09/15   杨春成  (点击: )
      9月14日上午,公司党委中心组举行集体学习会,专题学习《中国共产党问责条例》和陕西省建立干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”等内容。公司党委中心组全体成员及相关部室负责人参加了专题学习。

专题学习会由公司党委书记郭宝辉主持。公司党委宣传部部长李德强领学了《中国共产党问责条例》的有关文章和陕西省建立干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”相关内容。通过学习使大家全面系统地掌握了《中国共产党问责条例》出台的重大意义、目标指向,明晰了《条例》的主要内容、《条例》规定的问责情形、问责方式、执行问责的流程、时限和相关事项;通过对陕西省建立干部鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”有关内容的学习,明晰了陕西省在干部管理方面推出“三项机制”的现实背景、重大意义,以及“三项机制”的核心内容和建立“三项机制”的目标导向,对进一步推进公司“两学一做”学习教育,持续加强从严治党起到了积极作用。

公司党委书记郭宝辉结合深入推进公司“两学一做”学习教育,在会上向公司各单位和全体党员提出具体要求。一是要继续把加强学习,提升素养作为推进公司“两学一做”学习教育深入开展的重要工作切实抓紧抓好。各单位要继续把强化学习作为提升党员干部政治素质、能力素养、工作本领的有力举措,切实对照“两学一做”学习教育规定的各项内容,着力在读原著、学原文、悟原理,真信真用、以知促行、学用结合上常抓不懈、持续用力,通过学习教育工作的常抓不懈,学习质量的不断提升,提高思想认识,提升境界修养,增强能力本领,指导创业实践,推动工作发展。二是要持续推进从严治党,切实加强作风建设,不断激发干事创业的正向能量和发展动能。各单位要进一步按照“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”的要求,深入思考、深刻领悟,把握精髓,提升素养,增强本领,要深刻学习领会《中国共产党问责条例》出台的重大意义和目标指向,坚持利剑高悬,做到心中有戒、心中有责,遵规守纪,担当尽责。要深刻学习领会陕西省建立干部管理“三项机制”的重大意义,认真对照“三项机制”的实质内涵,着力在创新工作机制,改进工作方法,加强干部管理,提升干部素养中,综合发挥鼓励激励、容错纠错、能上能下“三项机制”的协调联动作用,形成“能者上、干者容、庸者下”的清风正气,焕发干部队伍活力。三是要聚焦当前工作任务,着力在学做结合中促进“两学一做”学习教育和各项工作的协调推进。公司各单位、公司全体党员干部要切实把“两学一做”学习教育激发出来的创业干劲,转化为推动公司改革发展的自觉行动。要全力做好中秋、国庆“双节”期间的安全管理、矿区稳定工作,深入贯彻执行中央“八项规定”,持续推进党风廉政建设工作,对于违反规定和出现工作失误的单位和个人,公司将按有关规定给予严肃处理。要围绕实现公司年度目标任务,深入开展好“百日安全生产”活动,切实保持矿区的安定团结、和谐稳定,努力为企业改革发展保驾护航。要坚持不懈深入开展好治亏创效、转型发展、二次创业各项工作,努力以“促改革、调结构、提效能、促创收、谋发展”的实效业绩,检验推进“两学一做”和助力改革发展的工作成效,不断开创各项工作发展新局面。

编辑: 朱建锋
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